Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Все, что пишут на флампе истинная правда. Организация скотская! Являлась сотрудником этой организации.. не долго. Работать некому, сидишь один за всех. Народу тьма. Всех проконсультировать, ответить. На телефон не отвечаешь, нет времени даже поговорить проконсультировать. А все потому что в Новокузнецке (а фирма эта именно оттуда) решила ,что 1 человек может справиться со всем. При этом нифига не платят. «Премия» которая составляет половину з/п , оказывается, платят только на усмотрение ген. директора, а она, не обязана уведомлять работников о том, заплатят ее или нет. Вот и думаешь, сколько получишь ты в этом месяце. Лишают безосновательно. Такое впечатление, хочет ген директор со своими подружками, псевдо начальниками,в отпуск хороший…. или нет. В общем, для будущих сотрудников- ни ногой! Обещают золотые горы. А горбатиться придется за копейки, терпеть унижения со стороны недалекого «начальства» и недовольных клиентов.
Компания Добро Деньги самая настоящая шарага,с зп кидают, постоянно задержки выплаты.Руководство такое ощущение,что на улице воспитывались! Отношение к сотрудникам хуже некуда!Никаких условий труда!Зато спрос с сотрудников как -будто работаешь очень в очень хорошем и престижном банке!Система мотивациии сотрудников самая настоящее издевательство! По факту получается не премирование,а депремирование! Вообщем перечислять недостатки этой компании можно долго! НЕ УСТРАИВАЙТЕСЬ В ЭТУ КОМПАНИЮ!Если не хотите тратить свои нервы и время!Будете работать за даром!
Внимание данная компания обманывает соискателей вакансии водителя. Звонят как правило сами по вашему резюме в ин. Приглашают на собиседывание по адресу Алексеева 111 Камелот. Принимает там Дарья и заливает такую сказку мол все хорошо, все официально, но два дня вам нужно отработать бесплатно в качестве стажировки, мол мы к вам приглядимся, а уж потом с договором разберемся (если вы нам подойдете). После того как вы отработаете два рабочих дня, на 3-5 день она же все та же Дарья (не уверен что имя подлиенное) вам заявит мол, цитата, извините но вы нам не подходите, на вопрос в чем причина внятного ответа нет, только одно твердит как попугай, цитирую, это не мое решение, а директора, а вот вы его и в глаза не видели, также как и он вас. Так что господа водители, кто готов покатать эту д., она будет вам очень рада!
Отработала в Страсти недолго-долго там выдержать сложно. Скажу сразу,что это семейный бизнес,и,если вы не являетесь родственницей или подругой начальства,лучше туда не соваться. Итак,по порядку. Сначала-неделя(как минимум),бесплатной стажировки,потом-строгий экзамен,далее-месяц(два,три) на заниженных процентах,вроде как испытательный срок.Затем еще экзамен,шансов,что сдашь,минимум,т.к.начальству удобно платить заниженный процент. При этом,в их объявлениях о вакансиях зп преувеличена в полтора-два раза. Народ бежит оттуда,постоянно требуются продавцы. У них чуть ли не каждый день добавляются новые правила,требования и т.д.За любое несоблюдение-штраф,продаж мало-штраф,забыла что-нибудь-штраф! Также в выходной день обязывают ездить на бессмысленные планерки и торчать там по полдня,пока начальство часами разглагольствует,какая замечательная работа,а вы все плохие,если не согласны- уволим без зп.Когда очередная девушка не выдерживает и увольняется,хорошо,если половину заработанного получит,потому что руководитель придумает левые недостачи,штрафы. А потом начнет распускать про бывшую работницу грязные сплетни-что она воровала,пила на работе,наркоманила,и т.д.Это у начальства стандартная процедура. Хотя те девушки,которые пьют и курят на самом деле,являются подружками начальства,и про них никто слова не скажет. Самодурство зашкаливает! В магазинах Страсть постоянно трутся бичи,дегенераты,хамло,обкуренные,пьяные. И ты не можешь их выгнать,они же клиенты! При открытой угрозе можешь вызвать охрану. Один из таких дегенератов уже зарезал насмерть одну из работниц. Каждую неделю начальство повышает ценник,клиенты уходят к конкурентам,ведь там цены адекватные. Виноват продавец,не втюхал китайскую дрянь по цене золота. Штраф! Ты должна втюхать клиенту полмагазина,потому что,если в чеке будет только один товар,начальство звонит и требует объяснений.Ты должна продать одному человеку как минимум три товара! Маразм!Штрафы,штрафы,штрафы,зато директор машины каждые полгода меняет. Короче,продолжать можно долго,но мне надоело. Вывод и так понятен. Страсть-не то место,где можно работать.
Поганая контра. До мозга совок. Закидывают подрядчиков на раз, выжимая всё. После разрывают отношения под пустяшным поводом -без зарплаты. Выводы- НИКОГДА НЕ работайте с ними.
По приходу в офис, был в шоке как женщина кричала на молодого человека молодого человека. Из их разговора я осознал что этот человек вкладчик в застройку.
Начальник пытался мне объяснить что нужно уговорить человека стать вкладчиком "Любой Ценой". После того как я начал задавать элементарные вопросы по заработной плате. Мне четко дали понять что зарплата будет в конверте и от уговоренных мной людей вложить в строительство. И начал объяснять про схему и проценты возврата. Посчитав его чудо слова получилось что квадрат недвижимости имеет себестоимость около 12 т.р Зная что это не реальная цена квадрата, спросил как так получилось где обман в моей ЗП "В процентах премии". На что появилась наглая улыбка с ответом, не волнуйся своих не обманываем.
Мой личный совет, люди бегите от туда... Компания закроется а вам еще долго придется по судам бегать и объяснять...
P.S. Я по узнавал про компашку их прикрывает прокуратура поселка Емельянова
В самой галерее красиво, есть возможность посмотреть на картины, статуэтки, антикварную мебель.
Решила оставить отзывы об этом работодателе на всех сайтах, где только можно. Работала там 3 месяца. Испытательный срок изначально был озвучен 1 месяц, но когда он закончился, меня официально не оформили, тянули резину, находили какие-то отговорки. Зарплату задерживали. Директор, Гершман Ирина Моисеевна, очень тяжелая в общении женщина, наорать, обозвать, оскорбить сотрудника для нее, это раз плюнуть. Я нашла другую работу и сказала, что собираюсь уходить. И. М. закатила мне истерику! Я согласилась отработать 14 дней, хотя официально устроена не была (знаю, сама дура). Пришла девушка на мое место, я ее ввела в курс дела. Когда прошло 14 дней, оказалось, что эта девушка передумала, и директор потребовала (!), чтобы я еще работала, пока не найдут нового сотрудника. Я отказалась, тем более мне уже надо было выходить на новую работу. Ирина Моисеевна стала на меня кричать и угрожать, говорила, что сделает так, что я вообще нигде больше работать не буду, что у нее везде связи, и что она даже заявит на меня за что-то в полицию! Я была просто в шоке от этой сцены и ее угроз. В конце концов просто ушла. За эти 14 дней мне не заплатили ни копейки, и еще остались должны часть денег за предыдущий месяц. Теперь я понимаю, что И. М., видимо, специально спровоцировала конфликт, чтобы не платить. Но "апофигей" наступил через несколько дней, когда мне начала звонить девушка, которую взяли вместо меня. Оказалось, что И. М. дала ей мой тел., чтобы она ко мне обращалась, если у нее возникнут вопросы по работе. И это после всего!
Короче, люди, НИКОГДА не устраивайтесь на работу к работодателю Гершман Ирине Моисеевне (фирма Лендис на Дубровинского, 104 и галерея АйнАрта на Мира, 105), ничего хорошего из этого не выйдет.
Вниманию киноинженеров и киномехаников!!! Имейте ввиду: руководство заставляет технический персонал ремонтировать дорогостоящую аппаратуру без предварительного обучения сотрудников. Стоимость оборудования 2 000 000 рублей и полная материальная ответственность!!! При выяснении ситуации руководство в лице директора филиала Киномакса в г. Красноярске и сотрудницы отдела кадров ведут себя агрессивно! Никто не извиняется!!!
Хочу поделиться с будущими сотрудниками данной организации. Мы с подружкой решили попробовать себя в качестве менеджеров по продажам и естественно, решили пойти в компанию высоких технологий. Первые две недели мы стажировались, нам нужно было сдать экзамен по знаниям программ 1С и сделать продажу. Моя подружка, к моему сожалению ни того, ни другого не сделала, ей выплатили расчет за две недели и уволили. Мне повезло больше, я за первую неделю заключила договор на сопровождение, а через три недели сдала экзамен, спасибо директору, что дал небольшую отсрочку. В первый месяц я получила оклад 10 т.р. + премию за сдачу экзамена 10 т.р. и 5 т.р. за выполнение плана и 4 т.р. за другие продажи, т.е. всего около 30 т.р. + еще выбила 500 руб. за связь и разъездные по городу. В следующие месяца примерно была такая же зарплата, с небольшим повышением. В принципе по з/п и условиям труда нет замечаний, но есть большая проблема с моим непосредственным начальником, это ведущим менеджером из-за которого я и ушла. Он когда заметил, что у меня получается, начал мне «подлянить», а именно клиентов, которых я находила, присваивал себе. Я сначала ничего начальнику отдела ничего не говорила, потом не выдержала и пожаловалась. В ответ он мне сказал, что сам ничего не может сделать, т.к. это племянник директора. Сама не могла поверить тому, какие есть люди завистливые, сами не умеют работать и другим не дают.
Прочитав все предыдущие отзывы о компании, хочу сказать, что это не сама худшая компания, где мне пришлось работать. Конечно, это не Газпром, но и не такая ужасная, как некоторые пишут. Компания среднего уровня. Что касается организационной структуры, то мне кажется даже очень грамотно все отлажено, что касается перспектив, то если вы «гуру» в программировании или есть богатый опыт в продажах или просто очень усердны, то вы добьетесь успеха и большой зарплаты. Мне сначала было очень сложно, меня все клиенты «динамили», я даже хотел уходить, но меня бодрило и заводило одно, это то, что зарплата у моей коллеги, которой, кстати, всего было 24 года заплата была больше 50 т.р. Но через полтора месяца у меня стало получаться, появился азарт и дела пошли в гору. Сначала заработал на новый авто, а потом взял ипотеку и купил квартиру. Из-за повышение курса доллара в 2014 году моя ипотека получилось золотой и моей зарплаты уже не хватало, чтобы ее выплачивать и содержать семью. Сейчас работаю вахтовым методом в металлургической компании и если честно немного скучаю по работе в СофтСервис. Если бы не кризис и эти злостные санкции, то я бы не уходил с компании. Всем будущим сотрудникам перед тем, как устраиваться в данную компанию все хорошо обдумать и взвесить потяните ли вы это и интересна ли вам сфера ИТ и экономика.
Работал как-то на этом заводе. Началось с того, что при трудоустройстве, нужно пройти супермедкомиссию со всеми врачами как в космос! Со всеми анализами и кардиограмой+флюроографией. Никогда в жизни, ничего подобного не проходил ни на права,ни в военкомате! Причем, ко мне к абсолютно здоровому человеку, начали докапываться и искать какие-то болезни! Что этим врачам от меня нужно было,я так и не понял! Нужно пройти еще и психолога докучи ко всем врачам! Работает на заводе одно быдло,судимые и алкоголики с Черемушек, Тихого, Коломенской и прочих недоразвитых близлежащих улиц. К обеду уже все пьяные! Работают соответственно! Токаря не могут элементарных вещей сделать! Еще что удивило, так это большое количество с явными умственными отклонениями! Как они умудряются устраиваться в такие места, я понятия не имею! По з\п обещали 30 на станке, в итоге больше 22тыс я не получал! Если у Вас с головой в порядке, то не идите в это место!
