Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
для менеджеров. не ходите туда. вас используют как дешевую рабочую силу по выявлению потребностей (тупо обзвон всех фирм красноярска с утра до вечера), а потом, когда начнете вникать и пытаться расти, применят жесткий моббинг, так что вы сами захотите уйти. начнут грузить чужой рутинной работой, жестко выносить мозг, порой переходя на личности и т.д. и т.п. когда вы уйдете, всех клиентов, которых вы нашли, топ-менеджеры заберут себе и процентов никаких вы естественно не получите. хорошо если получите то, что заработаете. вырасти и чего -то добиться вы там не сможете (вам просто не дадут).
замдиректора (он же руководитель отдела продаж обманывает менеджеров, внаглую забирает себе клиентов). директору вообще по фигу на все. беспредел.
Есть такая фирма ТехноСофт. Зарплата всегда вовремя из-за диферсифицированных видов деятельности и большого количества клиентов. Что обещали. минимальный оклад 8000 руб., но основное проценты. Проценты до 30% с сумм продаж, а также проценты со всех заключенных мною договоров на продажи и услуги. Спектр программного обеспечения самый широкий среди аналогичных компаний. Программное обеспечение, продающееся и обслуживаемое компанией (1С, нормативная документация, справочно-правовые и более 300 поставщиков) востребовано на каждом предприятии. Все зависит от того, работаешь ты на работе или нет. Сверхурочной работы нет, отчеты по зарплате составляешь самостоятельно. Есть приказ по зарплате, где все написано, как считать, так что обмана быть не может. Оклад, кстати, с течением времени повышается. Так что, по-моему, это лучший вариант из предлагаемых.
В этой компании сотрудников не уважают, текучка кадров высокая, зарплату задерживают на несколько недель и считают это нормальным. никто нормально не увольнялся из этой компании, ходишь выбиваешь рассчет месяцами. Директор и его заместитель постоянно не довольны, выдумывает разные условия: по офису ходить нельзя, разговаривать на отвлеченную тему нельзя, на обед вместе нельзя - сплетни разносим якобы. и т.д. Счета они тоже не любят оплачивать - кредиторы в очередях стоят за оплатой счетов.
Управление персоналом на низком уровне, обучение не проводят, но если ошибку сделаешь, то тут же оштрафуют.
Руководство относится как-будто вокруг не люди, а дерьмо собачье. Директор тупая баба, которая даже не пытается вникнуть в суть работы... ЗП во время, но система штрафов развита на ура!!! Текучка кадров дикая. Лозунг компании - "сотрудник всегда неправ, не нравится - вали!"
Директор этой конторы - самый ужасный работодатель во всем городе! О зарплате можно и не мечтать + ежемесячные штрафы! Сотрудники для него - дешевая рабочая сила! Официального трудоустройства тоже не ждите. Заранее выучите телефон трудовой инспекции! А лучше прокуратуры!
Зарплату платят с большой задержкой, приходится буквально выклянчивать свои деньги, доказывать что тебе нечего есть, зп чёрная - оф 5% от настоящей, отношение хамское, разговаривают через 3 буквы, самое интересное - задерживают зп на месяц минимум, чтоб, если ты пошёл увольняться, то тебе заплатят там именно белую порядка тысячи за месяц, также известны случаи что кидают своих поставщиков, в общем, никому не связываться, зря потраченное время.
Ужасное отношение к работникам, нарушение ВСЕХ возможных требований законодательства, рабство в чистом виде, причем на первый взгляд "Все хорошо", первый месяц, пока Вы не подпишите все нужные ИМ бумажки...потом вы в "полном Г."
От компании один негатив: 1) Неуважение сотрудников и клиентов 2) задержки зп 3) постоянные провалы по наличию ассортимента 4) ЗАВЫШЕНИЕ ПЛАНОВ 5) оклад 9 900 руб., соответственно если выполнил план на 80% то ты получишь только оклад (МАРАЗМ, но начальство считает эту мативацию ОТЛИЧНОЙ) 6) Текучка кадров бешенная . Вообщем кому нужен опыт, все сюда, здесь берут всех!!! лишь бы работали и гробили свои автомобили за копейки, если бы я знал куда попал сразу, лучше бы таксистом пошел работать, где менее потрченное время на работу приносит больший доход, да, забыл, отсутствие какого либо карьерного роста!!!!!!!!!!!!!
Я проработал в этой компании 4 года. Идея неплоха, но руководитель- лицемер и непрофессионал. К людям отношение скотское. Цены - космос. Хотя качество так себе. Цены закупа и реализации бывают отличаются на десятки тысяч процентов. Продается это только за счет настойчивости торговых. А платят копейки. обещают манну небесную, а потом пытаются тебе же доказать, что ты плохой. Никому не рекомендую. Зря потратите время и нервы
Обманывают работников!
Не платят зарплату, не составляют договора. Кормят завтраками. Каждый месяц новые курьеры. Кто знает, как наказать можно этого "работодателя"?
Обманывают работников!!Не заключают договора, кормят месяцами завтраками!Задерживают постоянно зарплату!!обещают одну зарплату, платят другую!УЖАС, а не компания!!Не ходите туда!Пожалеете!Люди работают за копейки!Завтра зарплата,завтра трудовой договор, завтра всё будет хорошо,завтра будет нормальный график!
Про Пепси - также, как и в Кока-коле, там нужно работать на износ, т.е. по 16-18 часов, если ты действительно хочешь чего-то достичь. 25 результативных посещений в день, если не успеваешь, работай по вечерам. Очень много времени проводишь в офисе - утром планёрки, вечером тоже. И, хотя официально рабочий день заканчивается в 19, уйдёшь домой реально в 21-22! По з/п не обманывают, всё в белую. Проблема в машинах - в очень плохом состоянии. Зимнюю резину выдают в январе-феврале, и, если ты на летней попадёшь в аварию - твои проблемы. Либо ремонт за твой счёт- либо увольняют. И своей вины не признают ни за что!!!
В августе пообещали поднять зарплату на 20%, в сентябре получила повышенную+премии (около 25 тыс.). А затем последовало понижение аж на 10 тыс (руководство связывает с наступившим кризисом), причем не урезая оклады, а лишая ежемесячной премии. (Обязательная строчка была в расчетке). И никак не подкопаешься. Дальше - хуже. Завод простоял полмесяца. Простой, известное дело, не оплатят. И опять - неизвестность. Предприятие-то крупное, а отношение - не очень, как к раб.силе. В штат набрали узбеков-киргизов, расселили в собственные общаги, а они и рады работать за копейки и тарелку борща. Есть единомышленники? Может сообща что-то и прояснится, что-то придумается.
1. Задержки зарплаты (более 2 месяцев) 2. Разбивка зарплаты на белую и черную 3. При увольнении белую зарплату неправильно рассчитывают (конечно же, не в сторону работника), черную зарплату бесполезно вытрясти 4. Далее - промолчу...
