Последние отзывы о компаниях в Красноярске

После развода бывший муж, без моего согласия начал продавать квартиру, которую мы приобрели в период брака. Благодаря быстрым действиям юристов этой фирмы на нее был наложен арест и судом было признано право собственности на половину квартиры. Также со специалистами мы подали иск на раздел всего нажитого имущества. Мои требования удовлетворили.

Не заключают трудовой договор, задерживают заработную плату, выплачивают не полностью как оговаривалось на собеседовании, переработки. Главный бухгалтер в основном ходит пить чай и курить только работой практически не занимается только делает проверки рядовому бухгалтеру как она выполняет работу.

Это сеть магазинов 2 владельца 1 выше указанный. 2ой ИП Дарвиш Мазен Латиф Абдул Али выходцы из Сирии разговаривают на ломаном русском используют работников вместо рабов за 1000р в день, в обязанности входит разбор и сбор 11000 едениц товара каждые 2 недели, приёмка, развеска, продажа, продавцы вместо охраны должны следить, чтобы ничего не украли и т.д. Товар из Европы, но низшего качества куча дерьма трусы ношеные не стираные за 120 рублей ни стыда ни совести считают русских дебилами, зп нужно выдавливать, за недостачу высчитывают, премия копейки от выручки 1% из неё и высчитывают недостачу, снимают складское помещение ни окон ни вентиляции, кондиционеры ставить не собираются, одни обещания для отмазки, не трудоустраивают. Камеры сделаны, чтобы следить за работниками, чтобы ничего не воровали.

+ Стабильная и своевременная з/п; + Белая з/п; + Полный соц. Пакет; + Восьми часовой рабочий день; + Перерывы через каждые два часа работы; + Выдается рабочая одежда, крема и мыло; + Служебный транспорт; + Вполне адекватное руководство. - Низкая з/п (ставка в час 40, 7 руб) ; - Работая по 10 ч. В будние и все СБ по 8 ч. (с учетом премий в летний период) максимальная получка это 25000 р. Чистыми; - Нет перспектив в развитии и повышении; - Постоянная текучка; - Летом в цеху жарко, а зимой холодно; - Не улучшают условия труда; - Не повышают З/П с 2006 года.

Издательство Концепция, зарегистрировано в городе Рязань предлагает работу удаленно оператор ПК на набор текста (удаленно). Вышли на меня через электронную почту, всё грамотно расписали и условия хорошие 150 - 275 руб за страницу, в среднем можно набирать от 15 и более страниц, выбираешь сам желаемые задания. Договор на трудоустройство прислали мол подпишите, но есть такой момент как материальная ответственность о недобросовестной работе, которое нужно оплатить, выбираешь задание которое хочешь выполнит и чтобы его тебе прислали необходимо оплатить этот мол, составляет он 800 - 900 рублей, указано в договоре, что он возвращается с первого гонорара в 100 % размере. После оплаты в течение 24 часов должны отправить задание, если не приходит тоже возврат денег. По глупости и по остававшейся вере в людей оплатила, естественно задание не выслали. Изначально даже подозрения не возникло, что обман, данная организация зарегистрирована в налоговой как положено, но видимо кто то от ее лица зарабатывает так деньги. Будьте внимательны и не попадайте в такие ситуации как я и ничего не оплачивайте, никто не должен устраиваться на работу за деньги!

Не выплата заработной платы. первые "звоночки" начались когда з.п. Не дали моим коллегам. Тем кто много по их мнению заработал срезали часть з.п. Линейному персоналу бухгалтер без стыда показывала что платежка "0" за месяц. при увольнении з.п. "0". отпускные перед отпуском не платят. работают только те кто терпит. К счастью не везде сейчас так. на эту компанию уже полгорода обижено покупателей. Сходите на крастэц или поговорите с теми кто торгует текстилем много лет.

Добрый день! Хотелось бы предостеречь соискателей от большой ошибки. При устройстве в студию Nail Expert мастером маникюра, мне были изложены следующие условия: график работы 2/2, с 09:00 до 21:00, заработная плата минимум от 35 000 рублей, обучения за счет компании. На деле оказалось вот так: стажировалась я бесплатно месяц, сказали покупать за свой счет конкретные инструменты (3 набора всего, и каждый набор стоимостью 3500 рублей), купить медицинскую одежду, купить себе кисти, студия ничего не предоставляет. Так же, заключили трудовой договор, в одном экземпляре, читать мне сильно не давали отвлекая на что-либо. Назвать это договором сложно, потому что это контракт на определенную сумму денежных средств, у кого-то 10 000, у кого-то 15 000, 30 000, 40 000 рублей. И если сотрудник уходит по своему желанию раньше полутора лет, то он остается должен этой компании. Будьте готовы к тому, что технолог, а так же руководитель, в одном лице, в случае конфликтной ситуации с клиентом будет вас обвинять во всем, НЕ СЛУШАЯ ВАС ВООБЩЕ! Хотя я так думаю, что необходимо выслушивать обе стороны для принятия какого-либо решения. Так же, при графике работы 2/2, в свой выходной день вы ОБЯЗАНЫ приходить на обучения, на протяжении 3-4 месяцев( на собеседовании сказано не было, что я должна быть без выходных 3-4 месяца). Светлана (технолог/руководитель) ставит перед фактом, что обучение состоится на моих выходных, а когда говоришь что не можешь ведь есть и дела которые необходимо сделать на своих выходных, сходить в больницу например, она отвечает: а почему ты мне на собеседовании не сказала что надо в больницу? Мы так не договаривались! Откладывай свои дела/больницы на полгода. ЧТОООО??? Мне планировать когда у меня и что заболит? Вы серьезно? При попытке сфотографировать трудовой договор выхватывают его из рук, говоря при этом: ты же не официально устроена, я тебе его не разрешала фотографировать! При увольнении мне отказывались выплачивать мои заработанные 13000 рублей, забрали мои три набора инструментов.Когда я пригрозила трудовой инспекцией, мне сказал руководитель этой компании Панфилов Вячеслав: ты ничего не докажешь, у тебя нет трудового договора, и у меня везде всё подвязано. Абсолютно все разговоры были записаны на диктофон. Всех не купишь! В один прекрасный день, меня обвинили, что из-за моей работы у клиента отвалился ноготь, да-да именно отвалился. И это спустя два месяца после того как клиент был у меня... Очень странно:) А почему не через год? Уважаемые будущие сотрудники этой шарашкиной конторы,у них обман сотрудников это способ заработка) Разработанная схема, приходит их знакомая к вам на услугу, далее вас оклеветают,обвинят, а при попытке уйти с этого ада, заработанные деньги вам не выплатят и заберут все что возможно. А так же могут и заставить написать расписку в получении займа( хотя займ никакой не получали) рассчитано на дураков...

Откликнулись на мое резюме, пригласили на работу. Я пришла, посмотрела отдел, побеседовала с администратором (курирующим нескопькими отделами). Перенаправили в другой отдел в центре на Маркса, дважды приходила в назначенное время, администратора (уже другой администратор) не было? Не поняла... Интересный алгоритм приема на работу! Не судьба поработать в Барышне, а хотелось...

Скажу сразу в данной компании не работала. Только потеряла время сходив на собеседование. Интервьюировали меня четыре человека и допрос был достаточно долгий. Вакансия торгового представителя. Предостеречь я хочу тех, кто хочет нормально зарабатывать- не теряйте своего времени! После всех вопросов, которые были адресованы мне я задала свой главный вопрос, который интересовал меня больше всего т.к. Работодатель не указывает зп в объявлении. На что мне ответили от 25 000 до 45 000. Ок! Но только будте готовы, что это учитывая уже и ваш бензин который вы прокатаете и амортизацию и сотовую связь! В общем компания ищет себе рабов (((.

Офис расположен на Взлетной 38. Шарага, шарагой. При устройстве обещают много денег, по итогу можете обещанную сумму делить на 2. И это с учетом что из вас будут выжимать по максимуму, так как из-за большой "текучки" все сроки давно прое*баны. Суточные 200р по Краю. В 2к18 то?! Руководство, просто просиживает штаны, просто бесполезные люди. Ах да еще родственные связи, Гельманов старший привел своих детей, в итоге в отделах которыми они руководят полный пи**дец. Ну и Итог жадные директора, к людям относятся как к скоту, текучка.

Устроилась в магазин Рикер крас. Раб 77 Красноярск. Условия работы дикие. Сидеть нельзя, рабочий день 11 часов, график 5-2. Отработала 2 недели сказала, что работать у них не буду. 10 числа должны были рассчитать за июнь, но деньги так и не выплатили ни за июнь, ни за июль. Просили поработать ещё неделю, но смысла выходить за бесплатно я не видела. Не редко с Рикера девочек отправляют работать в магазин Лацио т.к 5 человек уволились от туда и работать там не кому. Как обещали по з.п оклад 17400т. Р, а процент с продаж идёт чёрной зарплатой.

Работал в ООО "Интертрейд" (клининг, техническое обслуживание) порядка полугода. Директор номинальный и решений не принимает самостоятельно. Текучка кадров просто сумашедшая. Зарплата серая, часть на карту, часть наличкой. При увольнении наличку вам ене выплатят. Переведут на карту только минималку! Отпускные считают только от официальной части, т.е. от минимальной установленной. Пойдете в отпуск без денег. Если руководству вообще придет в голову вас отпустить в него. Работал в данной организации руководителем технической службы. Был за год пятый или четвертый по счету на этой должности. По началу было нормально, но некий фактический директор, Дудорова Алла Николаевна, стала просто таки требовать чтобы мы зарабатывали деньги себе на зарплату! Т.е. приняли на работу людей, а потом их упрекают тем что выплачивают им зарплату и требуют зарабатывать деньги самим! Вот это поворот. Сама Дудорова кроме как участия в госконтрактах перспективы развития не видит. Требовала просчитывать госконтракты на рентабельность по 44 ФЗ, причем, рентабельность должны просчитывать бухгалтера! Повторюсь, анализировали тендерную документацию на техобслуживание, ремонт инженерных систем, а оценивали бухгалтера! Требовали со всех всякую ахинею, задачи, мягко говоря, ставились не по адресу. Компетенция Дудоровой вызывала больше иронии чем понимания. Не могу знать как обстоят дела в клининге, но в техслужбе все плохо. Понимания руководства задач и функций техслужбы нет даже близко. Принимаю на работу энергетика, которого потом вынуждают заборы красить. При увольнении выплатили только официальку. Генеральный директор написала мне, что решения о выплате принимает Дудорова и она решила не платить основную часть. В общем руководитель техслужбы по факту просто козел отпущения за некомпетентность руководства самой компании неспособной понять задачи и цели технической службы, алчно пытающегося сэкономить на всем и вся и требующего зарабатывать денег им, а не выплачивать зарплату. Это очень коротко... Много можно написать было, но основные моменты - серая зарплата которая выплачиваться по самодурству руководства, отсутствие отпускных, нет премий, а только урезания за все и вся, отношение как к биомусору ко всем...

Знаете почему они постоянно ищут мастеров? не потому что, якобы, мастера не достойны этого "самого лучшего" салона, а потому что нормальный человек там не сможет работать, в этом змеином логове!Такой стервой нужно быть, чтобы выдержать этот коллектив. И сплетни, вечные сплетни. Девочки хамят при клиентах, вечно чем то недовольные, управляющая поливают грязью все остальные салоны красоты. И да, управляющая Ирина вас встречает с белоснежной улыбкой во все 32, а потом на матах с тобой общается) Но если ты вдруг захочешь уволиться, то вообще тебя обвинят во всех грехах, и на три буквы пошлют, серьезно! Такое было не со мной одной, к сожалению. Слава богу, мне хоть зарплату выплатили, за это респект!)) Администраторы, бедные, весь день бегают со швабрами и тряпками, ни присядут, ни пообедают, также они во всем виноваты, а зп у них маленькая. Ах да, в объявлении написано, что мастера получают там самый минимум от 50000 тысяч.... не верьте! 20000-30000 это в среднем :) либо, если хочешь побольше ЗП,просто живи на работе. По началу может показаться, что это прекрасное место, но когда узнаешь всех ближе, либо возникает какая-то конфликтная ситуация, все становится совсем иначе, что, конечно же, очень расстраивает!

Работал в мебельной компании «Линии уюта», владельцы муж и жена Ирина и Владимир Барановы. Самым главным условием моего трудоустройства было «оплата сразу после установки изделия! ». Никаких «через неделю», «завтра», «через 3 дня» и т.д. Меня не устраивают. На что Владимир заверил меня, что они честные люди, хочу так, значит будет так. Два заказа изготовил, установил, деньги получил сразу. Потом начались непонятки. За работу должны 12000, отдают только 5000! На звонки не отвечают. Перед тем, как заплатить эти 5000 говорят, что денег нет, что будут стараться найти! Но на следующий день всей своей семейкой едут отдыхать! Денег от них не добиться! Кормят завтраками!