Для просмотра контактных данных работодателя зарегистрируйтесь или войдите на сайт.
О компании
ПАО "Ростелеком" (www.rostelecom.ru) - одна из крупнейших в России и Европе телекоммуникационных компаний национального масштаба, присутствующая во всех сегментах рынка услуг связи и охватывающая миллионы домохозяйств в России.
Сфера деятельности
Связь и Интернет
Местоположение компании
Город:Красноярск
Адрес:Иркутская область, г. Иркутск, 2-я Железнодорожная улица
Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
вообщем интеренет ни кокой тариф мой 20м а по тесту показывает еле еле 10м потом интеренет не стабилет бывает отваливаеться часно несколько раз на дню....так почему то я не могу вообще дозвонитьсядо ростелекома в егорьевске то занято то не берут....сегодня я тудазвонила раз 20 по 2 номерам и не але...еще по поводу ростелекома вегорьевске сотрудницы там сидяти говорят мне у меня перерыв хотя на двери написанно без перерыва работают это норм??
Пришел на старших курсах, обещали быстрый карьерный рост и развитие. Сначала из-за отсутствия опыта все устраивало. Позже общаясь со знакомыми и опираясь на свой личный опыт стал понимать какая жуть происходит в компании. большой неповоротливый зверь, который только проснулся после длительной спячки и не понимает, что творят его конечности. Руководство очень неграмотно и дальше своего носа ничего не видит. Безумная текучка кадров, монтажники поднабравшись опыта сразу в другие компании перебегают, ибо платят там поболее, а объем работы гораздо меньше. Безумно много времени тратится на починку всякого старого хлама, хотя намного дешевле было бы купить новое оборудование, но это совсем не про ростелеком. Премии мизерные и редкие, зато любят поштрафовать.
сотрудники компании - в статусе рабов, давно утрачены какие-либо разумные нормы нагрузки на человека - работай, чтобы все сделать - 10,12 часов - как тебе удобней. Не нравится - уходи: хоть 3 года отработал, хоть 33. Стимул к работе -"высокое звание сотрудника Рос-ма" и обязательно гнобление всех и вся. Соц гарании - оплатят больничный, отпуск (не более 2 недель непрерывно), на больничный еще подумаешь - работать некому.З/плата - унизительно низкая, при этом от квалификации и личностных качеств не зависит. Т.К. основная цель компании - продажи-продажи-продажи,там при определенном умении можно заработать, при этом дома тебя забудут. Здравпункт давно закрыт, хотя хорошо оборудован и до "телекомов" без работы не сидел. Молодые вменяемые сотруднии надолго не задерживаются - их всегда рады принять другие телекомм-ые компании города - там и зарплата выше.и условия труда радуют, отношение со стороны руководства. Направленность компании на продажи услуг - в ущерб качеству предоставления. Об увеличении з/платы даже думать не надо - сохранение фонда з/платы без увеличения - бонус руководству,чтобы удердаться в кресле...
