мы ищем талантливого фитнес-директора, способного быть настоящим капитаном команды тренеров
в уникальный спортивный центр
.
обязательно наличие резюме, которое необходимо отправить на e-mail
.

обязанности

• управление командой тренеров (подбор, обучение, тестирование, оценка проф. Уровня),
• контролировать качество оказываемых услуг тренерами
• способность создать настоящую команду тренеров
• быть примером для подражания для своего коллектива
• разработка и реализация стратегических планов фитнес-направления
• организация фитнес-мероприятий для действующих и потенциальных клиентов центра
• планирование и координация проведения турниров и других мероприятий центра
• вовлечение клиентов клуба в тренировочный процесс, мониторинг эффективности тренировок
• формирование набора фитнес услуг
• создание сезонных и тематические предложений фитнес-услуг
• участие в разработке ценовой политики фитнес-услуг
• согласование программ продвижения фитнес-услуг
• мониторинг новинок фитнес рынка
• обучение, аттестация и мотивация фитнес-персонала
• ведение отчетности
• .

мы ищем:

• энергичного, коммуникабельного, харизматичного лидера, способного вызвать у сотрудника
• непреодолимое желание качественно работать, а у клиента - регулярно посещать наш фитнес-
• центр и привести всех своих друзей и родственников
• человека, который умеет разработать качественный "продукт", а значит, умеет сокращать
• затраты и увеличивать продажи,
• который готов к непростым задачам,
• способного обучать и делиться опытом,
• человека, обладающего хорошими базовыми знаниями в области физической культуры
• имеющего опыт работы в качестве персонального тренера и/или фитнес-менеджера
• воспринимает критику и находит пути решения поставленных задач
• .
• еще одно маааленькое требование - правильно оценивать свои возможности:)
• .
• для наших сотрудников мы всегда стараемся создать самые приятные и хорошие условия, ведь мы
• ценим каждого человека в нашей компании и работаем на общие цели, дружной командой,

поэтому у нас есть:

• удобное и комфортабельное рабочее место;
• график 5/2
• своевременная заработная плата
• адекватное руководство:)